外国人採用 採用メリット人事働き方 【会社側・従業員側】裁量労働制のメリット・デメリットとは？制度の課題も解説 実際の労働時間に関係なく、みなし労働時間を定めることができる裁量労働制。 今回は、裁量労働制の基礎知識や、他の制度との比較をご紹介します。 また、会社側・従業員側それぞれから見た裁量労働制のメリット・デメリットも解説。 制度について理解を深め、導入を検討してみてはいかがでしょうか。 裁量労働制とは？ 裁量労働制とは、働...
外国人採用 外国人採用外国人エンジニアエンジニア採用COVID-19 Withコロナでの外国人採用問題とは？その現状と成功のためにできること 新型コロナウイルスの流行は、日本に在留する外国人留学生の就活にも影響を及ぼしています。 また、海外からの渡航が制限されていることにより、海外の外国人人材の入国も難しい状況です。 今回は、コロナ禍の中での外国人採用の現状や、Withコロナ時代の外国人採用に関わる課題について解説。 コロナ禍の中でも、採用を成功させる方法に...
外国人採用 採用外国人エンジニア人事エンジニア採用 エンジニアの採用単価は？コストを抑えるための3つのポイントも解説 採用単価は、低いほど効率的な採用ができているという指標になります。 エンジニアは需要が高騰していて、採用単価が高い職種の一つ。 今回は、具体的なエンジニアの採用単価の平均や、採用手法ごとの採用単価についてお伝えします。 エンジニアの採用コスト削減に繋がるポイントについても解説しますので、ぜひ最後までお読みください。 エ...
外国人採用 外国人採用採用人事エンジニア採用 【エンジニア採用】8つの課題とは？多面的な見方で解決法を導き出す エンジニアの求人倍率が調査によっては5倍を超えるなど、採用側から見るとかなり厳しい人材不足です。 他社と差をつけて採用を成功させるためには、採用が難しくなっている背景について理解する必要があります。 今回は、エンジニア採用の具体的な採用課題についてお伝えします。 課題の解決方法や、新たな採用手法の紹介も行いますので、ぜ...
その他 採用人事働き方ダイバーシティ 企業における「ダイバーシティ」とは？効果を上げる推進方法と課題を解説 近年、注目を集めている「ダイバーシティ」という言葉。 その意味や推進の方法について、詳しく知っていますか？ 今回は、ダイバーシティという言葉の定義や、企業にとってのダイバーシティ推進の重要性について解説します。 具体的な施策や、ダイバーシティ推進に積極的な企業の事例もご紹介しますので、ぜひ最後までお読みください。 ダイ...
外国人採用 外国人採用エンジニア採用COVID-19求人倍率 IT業界の求人倍率はなぜ高い？採用の現状とポイントとは 求人倍率とは、求職者1人に対する求人の数。 有効求人倍率が1を上回れば求職者の数よりも人を探している企業数が多く、下回れば求職者の数の方が多いことになります。 IT業界は、日本の数ある業界の中でも、特に人材不足が深刻です。 今回は、IT業界の求人倍率の現状や今後の見通し、企業が優秀なエンジニアを獲得するためのポイントな...
外国人採用 採用人事エンジニア採用ノウハウ 優秀なエンジニア獲得へ！採用サイトで他社と差をつける方法 求人に応募する前に、約90％の求職者が採用サイトを参考にすると言われています。 外部の求人サイトや、コーポレートサイトの求人情報よりも多彩なコンテンツを掲載できる採用サイトは、優秀な人材を獲得するためには必須。 今回は、エンジニア採用のための採用サイトの作り方についてお伝えします。 具体的なコンテンツ内容や、エンジニア...
外国人材市場 外国人採用採用COVID-19新型コロナウイルス 2021年 コロナ禍で外国人採用はどう変わる？雇用の現状と採用・就活のポイント 新型コロナウイルスの流行が第三波を迎えるなか、外国人採用は求職者側・企業側ともに厳しい状況です。 採用活動の遅れや求人数の減少など、外国人の就職活動に様々な影響が出ています。 今回は、2021年のコロナ禍の中での外国人採用の現状や、就活・採用成功のためのポイントを解説。 外国人採用を考えている企業へおすすめの、外国人材...
その他 エンジニア転職人事転職サイトランキング 【シロフネランキング】IT転職サイトTOP10 2021！ 人材の需要が高いIT業界には、業界特化型の転職サイトも多数。 それぞれに特徴がありますが、効率的に自分にあった求人を見つけるにはエージェント型サービスの利用がおすすめです。 なぜなら、サイト独自の非公開求人など、紹介でしか出会えない仕事があり、さらに履歴書添削などサポートも充実しているため。 今回は、多数のIT転職サイ...
その他 採用人事働き方改革働き方 「働きやすい企業」とは？10のチェックポイントと最新企業ランキング 就職・転職活動において、人材が重視する条件は「働きやすさ」。 働きやすさには様々な側面がありますが、今回は「働きやすい企業」に共通する10のポイントをまとめました。 また、様々な調査で分析された「働きやすい企業ランキング」も掲載。 企業の人事担当者向けに、働きやすい企業にするポイントを解説していきます。 「働きやすい企...
ビザ・法令 メリット人事給与 「年俸制」とは？主なトラブルと導入時のポイントを解説 年功序列主義が根強かった日本の社会ですが、近年は実力主義にシフトして、成果に見合った給与を支払うという考え方になりつつあります。 そこで注目されているのが、成果が報酬に反映される年俸制。 海外や外資系では主流な給与形態ですが、日本ではまだ導入率は高くありません。 今回は、年俸制の仕組みや基本ルール、導入時のポイントにつ...
ビザ・法令 人事働き方改革残業法改正 法律で決められた残業時間は？法改正の要点＆企業が取り組むべきこととは 2019年4月1日の法改正によって、残業時間の上限が法律で定められることになりました。 実は、長時間残業が法律によって規制されたのはこれが初めてのことです。 今回は、なぜ残業に関する法改正が必要になったのか、またその規制の内容について詳しく解説します。 正しい知識を身につけて、健全な労働環境の整備に取り組みましょう。 ...
ビザ・法令 日本、就職人事ノウハウハラスメント ハラスメントの定義と種類－職場で起こさない為の予防策を解説 セクハラ、パワハラ、モラハラなど、現在一般的に定義されているハラスメントは30種類以上。 「何がハラスメントになるかわからない」という方もいるかと思いますが、それぞれのハラスメントには基本的な定義が定められています。 今回は、ハラスメントの種類や、どんな行為がハラスメントに当たるのかを解説。 また、職場で起こりがちなハ...
その他 日本、就職転職キャリア体験キャリアアップ 「キャリア」とは？その本質と本当に役立つキャリアの磨き方を解説 日常的に使われている「キャリア」という言葉ですが、その意味を具体的に説明することはできますか？ 実はキャリアという言葉は、単に「職歴」という以外にも様々な意味を内包しています。 また、日本でも転職が一般的になってきている近年、キャリアの形は人によって様々です。 今回は、キャリアの定義や構成要素、自分のキャリアを磨くため...
外国人採用 採用人事ノウハウリモート 5分でわかる！ウィズコロナの新しい採用手段「リモート採用」 新型コロナウイルスの影響が続く中、オンラインで採用を行う「リモート採用」が注目されています。 リモート採用には感染症予防以外にも、採用工数の短縮や時間・コストの削減など、様々なメリットがあります。 ただし、まだ新しい採用手法なので、今後の課題となっているデメリットも。 今回は、リモート採用の導入方法や、成功のためのポイ...
外国人採用 採用メリット人事ノウハウ 採用代行（RPO）とは？サービス内容とメリット・デメリットを解説 慢性的な人材不足に悩む業界が増えるなかで、専門業者に採用を委託する「採用代行サービス（RPO）」が注目されています。 うまく利用すれば、採用にかかる工数やコストを削減しながら質の良い採用が可能になります。 今回は、採用代行（RPO）の概要やサービス内容、料金相場について詳しく解説。 導入のメリット・デメリットもご紹介し...
外国人採用 採用転職ノウハウベンチャー 【ベンチャー企業の採用】なぜ難しい？成功のための企業側・求職者側のポイント ベンチャー企業は将来性や成長性が魅力ですが、そのぶん失敗したときのリスクが大きく、求職者からは敬遠されがち。 慢性的な人手不足により、採用市場全体が厳しくなっていますが、特にベンチャー企業は人材の確保が難しいです。 しかし、ベンチャー企業ならではの強みを活かせば、効果的な採用戦略を立てることも可能です。 今回は、ベンチ...
その他 人事ノウハウ社員研修 研修採用費はどこまで経費になる？よく使われる勘定科目と仕訳方法を解説 研修採用費とは、事業の帳簿付けを行うときに使う勘定科目の1つです。 その名の通り、従業員の研修などにかかった費用を指しますが、具体的にどんな費用が含まれるのかは会社によってルールが異なります。 今回は、研修採用費の概要や、研修採用に関連する勘定科目を解説。 具体的な仕訳方法も掲載しますので、ぜひ最後までお読みください。...
